Le Guide des ressources emploi
Le vade-mecum des professionnels de l’accompagnement vers l’emploi et des transitions de carrière
emploi – économie – filières – bassins d’emploi – entreprises – métiers – parcours
Les métiers, les postes de travail mutent rapidement en lien avec la transition numérique et ses ruptures technologiques. Les frontières entre secteurs deviennent poreuses, tout s’accélère. La réussite des transitions professionnelles et des reconversions est devenu un enjeu majeur et un défi permanent. Dans ce contexte d’accélération, piloter les trajectoires professionnelles est plus difficile qu’hier. A l’école, les choix d’orientation sont trop souvent passifs, effectués dans l’urgence et gouvernés par la seule quête du diplôme, avec le risque de découvrir au sortir des études une réalité qui déçoit. Or, une bonne orientation, une transition réussie impliquent réflexion, questionnement, maturation. Une information de qualité, bien que non suffisante, est indispensable pour mieux guider les choix, mieux guider la recherche d’emploi. Si l’information sur les métiers, les études et la formation est pléthorique, voire même redondante, elle ne permet pas en soi, malgré l’utilité incontestable de cette documentation, de devenir stratège pour qui ne maîtrise pas l’art d’utiliser les informations et d’en rechercher de nouvelles pour faciliter la prise de décision.
Le Guide des ressources emploi se veut un outil d’information stratégique, un support destiné aux professionnels de l’accompagnement (recherche d’emploi, reclassement, orientation, transition de carrières, bilan de compétences) et qui peut également être mis à disposition du public, client, usager. Un descripteur complet, sérieux et avisé du marché du travail qui suggère aussi des parcours vers l’emploi. On y parle aussi d’économie (économie des filières, économie des territoires) parce que pour bien choisir sa voie, son métier, il est préférable de s’y intéresser. Parole est donnée aux professionnels et experts des secteurs, filières, métiers. Leur expertise métier, leur parcours personnel et professionnel nous en disent parfois plus qu’il n’en faut pour retrouver la bonne approche et remettre sur les bons rails ceux qui recherchent un emploi ou qui souhaitent se reconvertir.
– Un guide “papier” pour l’accompagnement à l’emploi (big book de l’économie et de l’accès à l’emploi) + une version en ligne actualisée
– L’organisation du marché du travail décryptée, avec :
– Pour chaque fiche, des entreprises qui recrutent en ce moment – des ressources utiles pour chacune des filières de métiers – des conseils différenciés pour optimiser la recherche d’emploi – une présentation concise de l’économie dans les territoires (infrarégional, régional) – les parcours de formation suggérés (choix d’écoles donnés en toute indépendance) – des témoignages de professionnels – l’écho des filières (évolution de la réglementation, mouvements sociaux, détection des signaux faibles…) au plus près de l’actualité du moment.
– Un indispensable outil de travail – un précieux vade-mecum
Délivrer une information rapide, concrète et de qualité en évitant de se perdre dans ses fiches, mieux connaître l’environnement métier du client/usager et celui vers lequel il tend, tel est le défi auquel sont soumis quotidiennement les consultants emploi, consultants mobilité, consultants en gestion de carrière. Le Guide des ressources emploi deviendra rapidement leur meilleur allié.
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Rémy Dreano
L’auteur
Ancien responsable de PAIO et Coordonnateur emploi formation, Rémy DREANO a dirigé pendant 25 ans un cabinet de conseil en transition professionnelle (orientation professionnelle des jeunes, bilan de compétences, accompagnement à l’emploi…). Une expérience hors les murs parfois pour lui permettre de nourrir sa réflexion, de rencontrer d’autres acteurs de l’économie et de travailler sur des projets innovants dans le champ de l’insertion et de l’information professionnelles.
Auteur et co-auteur d’ouvrages et de produits multimédia sur les thématiques de l’orientation éducative, de l’information sur les métiers, de la recherche d’emploi, des dispositifs publics d’emploi des jeunes.
Pour délivrer une information en prise avec le réel, il n’hésite pas à aller au contact des acteurs de terrain (ouvriers, artisans, exploitants agricoles, employés, cadres, responsables de formation et employeurs) pour prendre régulièrement le pouls des entreprises et de l’économique, sans oublier les jeunes pousses qui font bouger les lignes et qui façonnent les entreprises de demain. Ses articles viennent alimenter le blog de ce site. Son crédo : moins de lieux communs, plus d’investigation, plus de terrain et surtout pas de langue de bois !..